新颖工业提升门招商

大家好，新颖工业提升门招商相信很多的网友都不是很明白，包括室内门业十大品牌 销量前十的室内门品牌也是一样，不过没有关系，接下来就来为大家分享关于新颖工业提升门招商和室内门业十大品牌 销量前十的室内门品牌的一些知识点，大家可以关注收藏，免得下次来找不到哦，下面我们开始吧！

相信大家在购买房屋以后肯定会要装修，装修的时候有许多装修材料，包括门窗，家具等等。其中门窗的质量是非常重要的，许多人在购买门窗的时候需要选择一些大的品牌因为大品牌的门窗不仅在质量上有保证，而且售后服务也做得比普通品牌好很多，所以大家在选择的时候尽可能的选择一些大品牌的门窗。下面小编就为大家介绍室内门业十大品牌排行榜，方便大家选择一款合适的门窗。

室内门业十大品牌销量前十的室内门品牌

室内门业十大品牌1：欧派门业

江山欧派门业股份有限公司是一家集研发、生产、销售、服务于一体的专业木门制造企业，位于“中国木门之都”江山。公司自创立以来，不断创新，追求卓越，成立了国际一流的“木门研发中心”，依靠科技进步，已取得200多项专利。公司自有两个大型制造基地，拥有国际一流的高自动化生产设备、检验仪器和标准化大型厂房，及完善的生活娱乐配套设施。

公司专注于木门，以“打造世界一流制门企业，争创中国木门第一品牌”为企业目标。公司有健全的营销网络及服务体系，拥有布局全国的各级专卖店千余家，并已与恒大地产、万科地产等中国著名房地产企业建立了战略合作伙伴关系。公司拥有自营进出口权，产品出口欧、美、非等数十个国家。

室内门业十大品牌2：星星套装木门

重庆星星集团公司是中国木门行业产销规模最大的生产企业。先后评为国家级农业产业化重点龙头企业，国家林业重点龙头企业，重庆市首批知识产权试点企业、首批循环经济试点企业、首批创新型试点企业。

公司主导和引领中国木门行业的发展。最先开发室内装饰套装门，为重庆市赢得了“中国套装门之都”殊荣;连续多年推选为中国木门协会副会长、中国林产工业协会轮值理事长、重庆市木门协会执行会长、中国建材协会常务理事;参与制定了中国木门窗4个行业技术标准和1个国家技术标准;先后荣获国际国内20多项大奖，星星套装门畅销全国31个省市，出口10多个国家及地区。

室内门业十大品牌3：开洋木门

开洋门业于2001年成立于上海是一家集产品研发、生产、销售与服务为一体的木门现代化企业。经过十多年生产、销售实践经验的沉淀，开洋门业已建立完善的生产、销售管理体系，具备较高水平的产品生产技术，形成完善的技术质量管理队伍，从而严格掌握产品质量生命线。科学的管理系统，健全的营销网络和完善的服务体系，确保开洋能够为全球用户提供优质的木门产品。

本着“求实创新，诚信共赢”的经营理念，以“品质成就品牌，创新成就未来”的价值观，打造喜气、时尚木门文化第一品牌为企业发展目标。让所有的员工、客户、用户，拥有“开洋”—开门喜洋洋!

室内门业十大品牌4：王牌门业

江山王牌门业有限公司位于中国建材之乡—浙江省江山市。公司自成立以来一直致力于各种室内门的生产和开发，现已发展成为拥有五百多技术和办公人员的实力雄厚的领军企业。目前公司主要产品有：烤漆门、实木贴皮烤漆门、雕花门、生态复合木门、PVC门、MDF模压门、装甲门、免漆门等。

室内门业十大品牌5：康辉木门

浙江康辉木业有限公司创建于1995年，通过10多年的发展，以生产、研发、销售地板、楼梯、木门为主营业务。公司旗下品牌产品销量持续强劲增长，已成为亚洲地区知名的木门生产骨干企业之一。

康辉木业建材“科技创新”的企业发展战略，把技术创新视为企业发展的源动力，不断加大技术创新投入，加强高素质创新型人才队伍建设，与中国林科院、中国林产业工业协会、南京林业大学、浙江林学院等科研院所开展产学研合作。康辉产品继上市以来，全国各大质检检测机构抽查均合格，无重大客户投诉，客户满意率98%以上!精湛的工艺、先进的管理保证了康辉的出众品质;让“客户百分百满意”是康辉服务工作永远不变的追求。

室内门业十大品牌6：久聚门业

上海久聚装饰材料有限公司是一家生产及销售为一体的合资企业。在这10年的发展中，久聚不断开拓，精益求精。公司集纳专业技术人员和高级技师生产和安装，让消费者买的放心，用的舒心。所有产品以中高档为标准，承接工程遍及各大省市的大型酒店、商务楼、别墅、寓所。

上海久聚装饰材料有限公司主要以木制品为主，产品包括木门、面漆套装门、烤漆套装门、工艺门、木楼梯、钢架楼梯、明清家具、仿古门窗、木雕花、各种异型木线条等众多产品，同类产品多种款式供选购。新颖的造型，典型的风格，充分融合价值、艺术、实用为一体;使您的居室更舒适、更温馨。

室内门业十大品牌7：紫微门业

上海紫微门业有限公司是生产室内木门为主的木制品研产销一体化的现代化企业。公司经过多年的行业实践，充分结合了传统制造和现代工艺技术，以现代企业规模化、集约化的先进经营理念，严格按ISO9001质量管理体系进行运营管理。也正因为公司严格的质量体系，国际著名的品牌-美森耐房门，指定了紫微门业为它在上海的生产商，这是对我公司的最大的肯定。

品质管理方针：品质是产品的生命的基本组成部分，追求完美、展示个性、建立优良的信誉，以全新的意识、思维、技术、方法和理念营造顾客满意的产品质量。生产管理方针：创新技术、改进生产工艺、科学管理、强化运作和谐，挖掘潜力、追求卓越、全面提升生产效率。

室内门业十大品牌8：大汉木门

四川省大汉木业有限公司地处四川木材最丰富的大巴山区—南江县,是南江政府从成都招商引资的一家专业从事木材精深加工的生产型企业。公司位于乐坝工业园区，占地15000平方米，以生产高档实木套装门、建筑模板、松木指接拼板为主。下属木门车间占地6000平方米，建筑模板车间占地5000平方米，松木指接拼板生产车间占地4000平方米。

公司拥有欧洲进口先进的生产设备，精湛的生产工艺，以及严谨的品质管理体系和成熟的营销网络体系，月生产高档实木套装门上千套，建筑模板15000张，松木指接拼板300立方。公司产品曾获得“全国木门30家市场放心产品”，“国家建材AAA级质量服务信用企业”等殊荣，大汉。豪门盛宴牌系列产品以其质优价廉在市场上具有独特的竞争优势，倍受消费者青睐。

室内门业十大品牌9：欧盛俪木门

欧盛整体家居以提升自身诚信意识，严格规范采购环节、安全生产，严苛把握生产质量，诚信销售，免费送货上门，搬楼到家，以一百分的服务制度，售后全程跟踪的一站式整体流程，让您不再担心您最为看重的产品质量与售后服务问题，让您体验舒畅的装修过程。

室内门业十大品牌10：世友木门

创建于2008年，世友木门隶属于中外合资.浙江世友木业有限公司，旗下原木门、实木多层门、实木复合门、装饰墙板、整木家居等系列产品倍受中国高端品味人士的爱戴和追捧，其产品风格多样，涵盖现代多种流行元素，古今、中西合璧，衍生出各种欧式、美式、简约、复古、奢华、时尚风格，设计感强烈，拥有多重视觉震撼效果。2012年世友品牌价值达94.97亿元。

相信大家看了小编上面的介绍以后，应该了解了室内门业十大品牌的详细情况。随着现在人们生活水平的提高，许多人都开始使用木质门。木质门在使用的时候需要经常保养，否则会缩短门的使用寿命。小编提醒大家，在安装好木门以后，需要经常打开方便室内空气流通，避免门窗受潮而损坏，另外，如果门窗出现问题的话可以联系售后服务进行维修和更换。希望小妹的建议能够帮大家选择到一款好的门窗。

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门，是我们家的守护神，是我们生命以及财产安装的第一道防护线，所以选购木门非常重要。那么什么牌子的木门好呢？如何选购木门品牌呢？下面小编整合了木门十大品牌介绍，希望对大家的选购有所帮助。

什么牌子的木门好之木门品牌1：星星套装木门

重庆星星集团公司是中国木门行业产销规模最大的生产企业。先后评为国家级农业产业化重点龙头企业，国家林业重点龙头企业，重庆市首批知识产权试点企业、首批循环经济试点企业、首批创新型试点企业。

公司主导和引领中国木门行业的发展。最先开发室内装饰套装门，为重庆市赢得了“中国套装门之都”殊荣；连续多年推选为中国木门协会副会长、中国林产工业协会轮值理事长、重庆市木门协会执行会长、中国建材协会常务理事；参与制定了中国木门窗4个行业技术标准和1个国家技术标准；先后荣获国际国内20多项大奖，星星套装门畅销全国31个省市，出口10多个国家及地区。

什么牌子的木门好之木门品牌2：开洋木门

开洋门业于2001年成立于上海是一家集产品研发、生产、销售与服务为一体的木门现代化企业。经过十多年生产、销售实践经验的沉淀，开洋门业已建立完善的生产、销售管理体系，具备较高水平的产品生产技术，形成完善的技术质量管理队伍，从而严格掌握产品质量生命线。科学的管理系统，健全的营销网络和完善的服务体系，确保开洋能够为全球用户提供优质的木门产品。

本着“求实创新，诚信共赢”的经营理念，以“品质成就品牌，创新成就未来”的价值观，打造喜气、时尚木门文化第一品牌为企业发展目标。让所有的员工、客户、用户，拥有“开洋”—开门喜洋洋！

什么牌子的木门好之木门品牌3：王牌门业

江山王牌门业有限公司位于中国建材之乡—浙江省江山市。公司自成立以来一直致力于各种室内门的生产和开发，现已发展成为拥有五百多技术和办公人员的实力雄厚的领军企业。目前公司主要产品有：烤漆门、实木贴皮烤漆门、雕花门、生态复合木门、PVC门、MDF模压门、装甲门、免漆门等。

什么牌子的木门好之木门品牌4：欧派门业

江山欧派门业股份有限公司是一家集研发、生产、销售、服务于一体的专业木门制造企业，位于“中国木门之都”江山。公司自创立以来，不断创新，追求卓越，成立了国际一流的“木门研发中心”，依靠科技进步，已取得200多项专利。公司自有两个大型制造基地，拥有国际一流的高自动化生产设备、检验仪器和标准化大型厂房，及完善的生活娱乐配套设施。

公司专注于木门，以“打造世界一流制门企业，争创中国木门第一品牌”为企业目标。公司有健全的营销网络及服务体系，拥有布局全国的各级专卖店千余家，并已与恒大地产、万科地产等中国著名房地产企业建立了战略合作伙伴关系。公司拥有自营进出口权，产品出口欧、美、非等数十个国家.

什么牌子的木门好之木门品牌5：康辉木门

浙江康辉木业有限公司创建于1995年，通过10多年的发展，以生产、研发、销售地板、楼梯、木门为主营业务。公司旗下品牌产品销量持续强劲增长，已成为亚洲地区知名的木门生产骨干企业之一。康辉木业建材“科技创新”的企业发展战略，把技术创新视为企业发展的源动力，不断加大技术创新投入，加强高素质创新型人才队伍建设，与中国林科院、中国林产业工业协会、南京林业大学、浙江林学院等科研院所开展产学研合作。

康辉产品继上市以来，全国各大质检检测机构抽查均合格，无重大客户投诉，客户满意率98%以上！精湛的工艺、先进的管理保证了康辉的出众品质；让“客户百分百满意”是康辉服务工作永远不变的追求。

什么牌子的木门好之木门品牌6：久聚门业

上海久聚装饰材料有限公司是一家生产及销售为一体的合资企业。在这10年的发展中，久聚不断开拓，精益求精。公司集纳专业技术人员和高级技师生产和安装，让消费者买的放心，用的舒心。所有产品以中高档为标准，承接工程遍及各大省市的大型酒店、商务楼、别墅、寓所。

上海久聚装饰材料有限公司主要以木制品为主，产品包括木门、面漆套装门、烤漆套装门、工艺门、木楼梯、钢架楼梯、明清家具、仿古门窗、木雕花、各种异型木线条等众多产品，同类产品多种款式供选购。新颖的造型，典型的风格，充分融合价值、艺术、实用为一体；使您的居室更舒适、更温馨。

什么牌子的木门好之木门品牌7：紫微门业

上海紫微门业有限公司是生产室内木门为主的木制品研产销一体化的现代化企业。公司经过多年的行业实践，充分结合了传统制造和现代工艺技术，以现代企业规模化、集约化的先进经营理念，严格按ISO9001质量管理体系进行运营管理。也正因为公司严格的质量体系，国际著名的品牌----美森耐房门，指定了紫微门业为它在上海的生产商，这是对我公司的最大的肯定。

品质管理方针：品质是产品的生命的基本组成部分，追求完美、展示个性、建立优良的信誉，以全新的意识、思维、技术、方法和理念营造顾客满意的产品质量。生产管理方针：创新技术、改进生产工艺、科学管理、强化运作和谐，挖掘潜力、追求卓越、全面提升生产效率。

什么牌子的木门好之木门品牌8：大汉木门

四川省大汉木业有限公司地处四川木材最丰富的大巴山区—南江县,是南江政府从成都招商引资的一家专业从事木材精深加工的生产型企业。公司位于乐坝工业园区，占地15000平方米，以生产高档实木套装门、建筑模板、松木指接拼板为主。下属木门车间占地6000平方米，建筑模板车间占地5000平方米，松木指接拼板生产车间占地4000平方米。

公司拥有欧洲进口先进的生产设备，精湛的生产工艺，以及严谨的品质管理体系和成熟的营销网络体系，月生产高档实木套装门上千套，建筑模板15000张，松木指接拼板300立方。公司产品曾获得“全国木门30家市场放心产品”，“国家建材AAA级质量服务信用企业”等殊荣，大汉。豪门盛宴牌系列产品以其质优价廉在市场上具有独特的竞争优势，倍受消费者青睐。

什么牌子的木门好之木门品牌9：欧盛俪木门

欧盛整体家居以提升自身诚信意识，严格规范采购环节、安全生产，严苛把握生产质量，诚信销售，免费送货上门，搬楼到家，以一百分的服务制度，售后全程跟踪的一站式整体流程，让您不再担心您最为看重的产品质量与售后服务问题，让您体验舒畅的装修过程。

什么牌子的木门好之木门品牌10：世友木门

创建于2008年，世友木门隶属于中外合资.浙江世友木业有限公司，旗下原木门、实木多层门、实木复合门、装饰墙板、整木家居等系列产品倍受中国高端品味人士的爱戴和追捧，其产品风格多样，涵盖现代多种流行元素，古今、中西合璧，衍生出各种欧式、美式、简约、复古、奢华、时尚风格，设计感强烈，拥有多重视觉震撼效果。2012年世友品牌价值达94.97亿元。

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为了确保事情或工作有序有效开展，通常需要预先制定一份完整的方案，方案的内容多是上级对下级或涉及面比较大的工作，一般都用带“文件头”形式下发。那么你有了解过方案吗？下面是我收集整理的工作方案6篇，欢迎阅读与收藏。

为全面落实企业安全生产主体责任，加强安全生产风险监控管理，提高员工安全风险辨析与防范能力，按照我县安委办下发的《自治县安全风险辨识管控工作方案》的通知（围安办字〔20xx〕27号）和县安监局下发的《围场满族蒙古族自治县机械轻工纺织行业企业安全风险辨识分级管控工作方案》的通知（围安监字〔20xx〕31号）的要求，决定在全公司范围内开展安全生产风险管理工作，现根据有关要求制定以下实施方案：

一、组织机构设置：

公司成立“安全风险辨识管控”活动领导小组：

组长：XXX

副组长：XXX、XXX

成员：XXX、XXX、XXX

二、基本方法

风险辨识遵循“科学性、系统性、全面性、预测性”的原则，从人、物、管理和环境四个方面查找生产过程中可能遇到的各类风险因素，进行分析、归纳和整理，从而发现各类风险的规律和控制方法。

风险辨识主要依据《河北省XX行业安全风险辨识分级管控工作指南（试行）》来进行，XXX有限公司目前从事的作业项目有关的致害方式主要有以下几种：

1、物体打击：指物体在重力或其他外力作用下产生运动，打击人体造成人员伤亡事故，不包括因机械设备、车辆、起重机械、坍塌等引发的物体打击。

2、车辆伤害：指公司内机动车辆在行驶中引起的人体坠落和物体倒坍、飞落、挤压伤亡事故，不包括起重设备提升、牵引车辆和车辆停驶时发生的事故。

3、机械伤害：指机械设备运动（静止）部件、工具、加工件直接与人体接触引起的夹击、碰撞、剪切、卷入、绞、碾、割刺等伤害，不包括车辆、起重机械引起的机械伤害。

4、触电：包括雷击伤亡事故。

5、淹溺：包括高处坠落淹溺，各储水池，排污井淹溺

6、灼烫：指火焰烧伤、高温物体烫伤、化学灼伤（酸、碱、盐、有机物引起的体内外灼伤）、物理灼伤（光、放射性物质引起的体内外灼伤），不包括电灼伤和火灾引起的烧伤。

7、火灾：一切引起火灾的事故。

8、高处坠落：指在高处作业中发生坠落造成的伤亡事故，不包括触电坠落事故。

9、坍塌：指物体在外力或重力作用下，超过自身的强度极限或或因结构稳定性破坏而造成的事故，如挖沟时的土石塌方、脚手架坍塌、堆置物倒塌等，

10、物理性爆炸：包括锅炉爆炸、容器超压爆炸、轮胎爆炸等。

11、中毒和窒息：包括中毒、缺氧性窒息、中毒性窒息。

12、其他伤害：摔、扭、挫、擦、刺、割伤和非机动车辆碰撞、轧伤等。

车间操作人员应以作业项目进行风险辨识。

三、工作步骤

活动分三个阶段进行。

（一）发动阶段（7月10日至7月18日）

公司制定《安全风险辨识管控工作实施方案》，对辨识活动的方法、时间安排等进行统一部署。各部室、车间依据公司统一要求，广泛发动全员，组织学习公司下发的《安全风险管控表》，掌握风险因素辨识、风险评价和制定预控措施的方法，组织全员参与风险辨识活动。

（二）实施阶段（7月18日至10月30日）

各部室、车间按照实施方案，逐级开展风险辨识活动。操作人员填写“工作项目风险辨识表”（附件1），由各部室车间汇总存档。

（三）总结验收阶段（11月1日至11月 15日）

公司对各部室、车间风险辨识活动开展情况进行检查，对各部室、车间上报的“风险辨识呈报表”进行归纳、总结、提炼。

四、相关要求

1、各部室、车间要高度重视此次风险辨识活动，部室、车间主管领导亲自抓，依据《自治县安全风险辨识实施方案》的要求，确保人人参与，不留死角。

2、公司各级领导、安全管理人员要对基层车间、岗位职工辨识活动进行必要的指导，通过科学合理的方法辨识出各专业、各岗位生产过程中存在的风险因素，为进一步完善风险控制措施奠定基础。

为大力开展全民科学素质工作，提高公众科技文化素质和科技普及率，促进科技进步，推动经济建设和服务社会发展，现结合单位实际，制定本工作方案。

一、指导思想

以十八大、十八届四中、五中全会精神为指导，加快建设资源节约型和环境友好型社会，着力推动全县产业、技术跨越式发展，提升县域经济实力和科技竞争力，提升社会服务职能，实现我县创建全省科普示范县工作目标。

二、目标任务

立足单位实际，努力创新，务求实效，以“节约能源资源、保护生态环境、保障安全健康”为主题，针对不同需求层次的科普工作对象，开展典型性、新颖性、多形式多渠道的科普活动。让交通系统广大干部职工树立科学理念，掌握科学知识，增强科学意识，提高科技素质，建立科学文明的生活方式，形成爱科学、学科学、讲科学、用科学的浓厚氛围，展示交通风采，努力争创全省科普示范县。

1、实施领导干部科学素质行动。将提高科学素质贯穿于领导干部学习教育、综合评价全过程，提倡科学决策，讲求科学管理，增强领导干部贯彻落实科学发展观的自觉性和科学执政的能力、终身学习和科学管理的能力，使领导干部科学素质在提升全民科学素质方面起到示范带头作用。

2、实施干部职工的科学素质行动。加强机关效能建设，建立完善绩效考核制度体系，提高工作质量和效率。适应交通运输行业发展需要，改进工作方法，满足不同服务对象的需求，提高依法管理、科学管理工作水平。加强交通系统职工岗位培训和继续教育工作，提升能力和科学素质。将交通行业科学素质行动向社会及重点领域延伸，通过交通行业志愿者行动，开展科普行动进校园、进基层活动，推进未成年人科学素质行动计划的实施。

3、实施交通从业人员科学素质行动。加强行业准入制度，积极推进从业资格证管理，把全民科学素质工作纳入培训内容，加大从业人员教育与培训，培养从业人员的科学文化素质和思想道德素质。运用计算机联网和远程教育措施，加大行业各类从业人员的教育，组织开展技能大赛、岗位练兵、应急演练等活动，提高从业人员专业知识和专业技能。

4、实施交通运输大众科技推广行动。利用公交、出租车、车站LED电子屏幕等媒介，配合全县开展的各类科普教育宣传工作。今年重点在6月开展科普宣传活动。同时，加强宣传交通行业新能源、新科技运用，加强交通运输车辆技术安全设施（GPS）推广应用，开展全行业科普宣传活动，提高科技信息传播的质量和水平，提高宣传的实效性。

三、组织领导

为切实抓好全民科学素质工作，特成立全民科学素质工作领导小组。

组长：

副组长：

成员：

四、工作措施

1、开展系列主题活动，提高学科学的意识。通过开展全国科普日、全国科技周、全国节能宣传周、科普活动月等主题教育活动，宣传普及节约资源、保护生态、改善环境、安全生产、应急避险、健康生活、合理消费、循环经济等观念和知识，倡导建立资源节约型、环境友好型行业和科学、文明、健康的出行方式。

2、开展学习竞赛活动，提升讲科学的氛围。将提高科学素质列入交通系统各单位学习教育计划，各单位、股室在创建学习型机关过程中，通过开展集中学习、举办专题讲座、报告会等科普活动，向领导干部和工作人员普及现代科技知识及发展趋势，传播科学思想、科学方法、科学精神。组织干部职工参与科普活动和知识竞赛，开展法制教育，大力推进信息化和电子政务建设。

3、开展技能培训活动，增强用科学的能力。着力加强科学方法、科学思想和科学精神教育培训，提高干部职工的科学文化素质。鼓励技术创新和发明活动。加强从业人员岗位培训工作，培训内容增加有关节能降耗、安全营运、应急处置、卫生救护等方面科学知识。认真组织开展志愿者活动，发挥运输保障和公共服务等方面的作用。

（本来想做欢乐中秋礼品展的，但总觉得没有一种气势。）

“欢乐在华联，情浓意更浓”

1、XX年年中秋美食节——月饼展

结合美食节举办“名月贺中秋——名牌月饼大联展”，集中推出名牌月饼厂家各具特色、口味各异的新款月饼。

2、XX年年滋补保健品节

中秋节历来就是保健品的销售旺季，尤其是经过近几年保健品广告大规模“送礼送健康”的宣传，中秋节送礼选择保健品的消费者已越来越多，从另一方面看，由于保健品具有相当丰厚的利润空间，故而供应商无论是在促销、，还是在配合上力度都是应该相当大的。因此，充分整合各保健品厂家的中秋促销活动，开展一届滋补保健品节，一方面可以有效降低促销成本，另一方面也可以有效刺激保健品在节日期间的销售。

3、XX年年名酒名特产荟萃展

中秋节本来就是酒的销售旺季，再加之国庆婚宴高峰，酒的消费潜力相当大，因此通过开展名酒名特产荟萃展可以进一步刺激酒销售额的增长。（烟不让做活动，我们可以用烟、酒、保健品等做成礼篮，再降价销售，便可以避免。）

4、“华联送情意，中秋礼上礼”

凡在本超市购月饼或滋补品满200元，即送精美礼品一份。（礼品建议为红酒、打火机等时尚物品）

为加强委局机关新进年轻干部的培养，做好“传、帮、带”工作，打造锻炼年轻干部成长的平台，不断提高年轻干部政治素质、业务能力、实践技能，促进年轻干部尽快进入角色、担当重任，经研究，决定在委局机关实行年轻干部培养导师制。实施方案如下：

一、培养对象和导师的确定

培养对象为委局机关新进的年轻工作人员，一般符合以下条件：

(1)年龄35周岁以内的委局机关中层以下人员；

(2)委局机关新招人员工作不满2年，或者虽满2年还需进一步培养的；

(3)从外单位调入委局工作或者委局内部轮岗后业务还不够熟悉的人员。

2.导师原则上由委局领导班子成员、室主任或业务较强的同志担任。

3.根据委局机关新进人员的情况，按照业务对口、方便沟通的原则，在双向征求意见的基础上，经区纪委常委会研究，正式确定导师和培养对象名单。

二、导师的任务和责任

1.负责对年轻干部的学习、工作、业务上进行帮助和指导，促进年轻干部工作能力和综合素质的提升；

2.负责对年轻干部的思想、作风、生活、心理等方面的教育和指导，促进年轻干部健康成长。

三、主要工作措施

1.开展传授活动。导师通过集中理论学习、个人讲评等活动，对年轻干部进行理论传授；根据业务工作需要，及时指导、帮助年轻干部学习相关政治理论和业务知识。

2.开展讲评活动。结合委局季度工作例会等，每季度由分管干部工作的副书记组织一次交流会，年轻干部分别交流心得体会，导师进行点评，促进共同提高；每半年委局主要领导参加一次座谈讲评会。

3.开展实践活动。导师每月结合工作开展一次实践活动，并指导年轻干部完成至少一篇有价值的调研文章或宣传稿件、工作信息。

四、相应配套机制

1.建立竞争机制。不断加强对年轻干部工作、学习和生活上的正确引导，鼓励年轻干部积极参加各种形式的学习、教育、培训、比赛等活动，在思想、业务和作风方面对年轻干部高标准、严要求，形成比业务学习、比工作作风、比创新能力、比工作业绩的良好氛围。

2.建立考评机制。制定年轻干部考核激励措施，做到“考、评、奖、用”四位一体。把平时管理与年度目标考核结合起来，结合目标责任对每名年轻干部进行量化考核；每年评选表彰一次优秀导师和年轻干部；实行严格的奖惩兑现，每两月在年轻干部中评出1-2篇优秀稿件相互学习，每年拿出一定资金对年轻干部在市级以上刊物发表文章进行奖励；对表现优秀的年轻干部，作为骨干加以培养，对符合条件的优秀年轻干部，大胆提拔重用。

3.完善管理机制。注重在实践中考察干部，用激励机制促进年轻干部在各种环境和岗位上经受锻炼，增长才干。对新提拔起来的年轻干部，进行跟踪培养，对工作、作风等方面有问题的及时进行谈话诫勉，指出不足，分析原因，促使其尽快成长。

4.试行“出师”机制。对新进人员的辅导期一般为1-2年。辅导期期满，新进人员表现优秀、能独立胜任工作的，可以“出师”。“出师”由导师或新进人员申请，干部室考核，报区纪委常委会研究审定。

一、项目背景

中国人爱吃饺子，除了它多样的口味外，更主要的原因，是饺子在几千年的发展过程当中，已经成为一种带有吉祥寓意的食品。

比如说，饺子的皮是圆的，中国人祈求团圆、圆满，这个很适合中国人的需要。饺子的形状是扁圆的，它和古代象征财富的元宝的

样子很相似。尤其是在过年的时候，辞旧迎新之际，一家人团圆吃饺子，那么就寓意在新的一年头，可以增加财富，可以过上更好的日子。那么，更重要的是因为饺子它是包馅的，馅里头可以包进去各种各样的吉祥的。比如说，人们结婚的时候，饺子馅里头可以包上花生和栗子，就寓意早生贵子。

小小的饺子承载了那么多吉祥的寓意，使它和中国传统风俗有了千丝万缕的联系。自古以来，民间就有许多吃饺子的习俗，像除夕吃饺子、破五吃饺子、冬至吃饺子，关于饺子的由来也有许多的传说。

虽然只是传说故事，但冬至吃饺子已经成为中国北方寒冷地区老百姓的习俗。冬至之后是数九寒天，一年中最冷的日子要来了。老人们常说，这一天不吃饺子，就要冻坏耳朵。热腾腾的饺子，驱走了冬的寒气，也给人们心中增添了一份温暖。

二、指导思想

将这种美味食品，提升为卫生、方便、美味、快捷，人见人爱。这将给市场带来新的亮点和卖点。因为它不是所谓超前的产品，而且以它古老的传统和习俗、风味而更贴近消费者。一旦进入市场更易于被人们接受。这将使它具有旺盛不衰的生命力。

经过多年的研发，不断的求索。利用现代食品工程高新技术终于研发出最新型科技产品—即食泡菜。它继承百年的传统泡菜工艺和配方，用专门设计的泡菜机械设备制成，不仅取代了一些极其繁琐程序，同时还可以随意按泡菜时间的先后顺序生产所需品种。而且无须借助其它捞取工具，避免了污染，从而延长了保存的时间；更为特别的是由于其快速的泡制方法和传统工艺秘方，其泡制的菜肴具有消食健胃、降压、活血、美容、防癌的功效。因此，一经上市定会受到了消费者的青睐，特别是中老年和工作繁忙的人士更会是百吃不厌。如今即食泡菜已不是单纯的节令食品，而成为一年四季随时可吃的佳肴，定会受到许多消费者的青睐。确实是中小投资者小本创业的好项目。小泡菜大文章。依靠做泡菜发财的人真是不少，比如身为天津商学院一位教授下海做泡菜生意仅仅两年时间，就足足赚了400万元。如今这位已年届64岁的教授又将投资1300万元，打造一个真正意义上的工业化泡菜工厂。

此项目研发，不但考虑了广大消费者的利益，而且也考虑了生产上的可行性。固定资产投资较低，回报率较高，发展前景较好。每斤即食泡菜的售价7元-10元，而成本不过百分之三十。又如，日营业额在20xx元左右的餐厅，日销售泡菜近3公斤。还如，一些中、大型城市及周边地区按4万多家餐饮企业年需用泡菜20万吨计算，(自做的每年产量约5万吨)可以看出每年则需从市场购买(市场年缺口)达15万吨。仅这一缺口就可看出市场的.潜力所在。

此项目技术可以制成多种口味和品种的即食泡菜来。而且可制成在常温下保质期六个月的产品。不断给市场制造出新亮点和新卖点，给生产和经营企业带来丰厚的利润回报，也给消费者带来不少的惊喜和口福。

三、资金投入

1、固定资产(此投资为先期小规模投入)：人民币9万元左右[不包括厂房和压力锅炉（2T）及交通工具]。

2、流动资金3万元。

3、前期筹建金1万元。

4、包装物3万元。

5、市场推广(营销费用)2万元。

6、不可预见费2万元。

四、主要任务和步骤

(一)筹备组建企业，从筹备到试产3-6个月。

(二)可分期、分批投入资金、人员等。由小扩大逐步发展。原则：销售逐步增加，资金逐步投入，厂房逐步扩大，设备逐步增加，人员逐步增加。

(三)做市场应注意的问题(建议)

1、可采用多渠道并举(包括电子商务)的营销方式，并做好促销工作。力求尽快达到盈亏平衡点。尽快整合好进入主流渠道的各方面资源及配送体系。

2、尽快进入龙头店，带动二级店，并协调好代理商。并不断逐步扩展形成销售网络，并细分好渠道和市场。

3、逐步推广市场，扩大市场份额(占有率)。

4、逐步树立品牌和企业形象。

5、进一步把市场细分做透，扩展和延深，并适时推出新产品。

五、效益分析

(一)年产量：约150吨。

(二)年产值：约210万元(按售价每斤7元计)。

(三)年纯利润：约人民币100万元。

(四)纯利率：约50。

六、项目所需其它条件

人员：10人

厂房：100平方米以上

水：T/h

电：20KW

七、风险预测

此项目属于现代食品工程高新技术。特点：研发期长，技术含量较高，自我保护期长。尤使之较难仿造、伪造和假冒，从而能够保持强有力的竞争力。

结论：固定资产投入较小，风险较小、回报率较大、市场前景广阔。竞争对手少，见效较快，并易形成垄断的技术、垄断的市场、垄断的利润，这种利好的局面。

八、产品发展设想

1、一个企业能尽快创业和发展，并立于不败之地，离不开四个要素。即：营销、

资金、技术、团队使之形成一个企业创业和发展的平台及保证。具备了资源的同时要突出一个“快”字，快速占领市场，可避免一些不必要的竞争和消耗。

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2、以上所述产品系面对中档消费群体。面对目前国内城市的市场状况，把其产品定位在精装、高质、中等价格，不失为明智之举。

3、宜采用多个鸡蛋放在多个篮子中的策略。使其产品品种、规格、口味等呈多样化，从而形成强有力的市场冲击力，并可获得丰厚利润回报。

12月14日早河南省信阳市光山县陈鹏村发生一起犯罪分子砍伤多名小学生案件，致使22名小学生受伤，一名群众受伤。事件发生后，我省、市综治办立即召开了校园安全专项会议，区教育局下发了专门文件部署工作。现为了深入贯彻省市会议精神，严格执行区教育局铜印教发（20xx）146号文件，切实推进我校周边安全排查治理工作，保障学校教学和生活的正常秩序，学校决定结合我校实际情况，开展校园周边安全工作“大排查大整治”活动，活动具体方案如下：

一、提高认识，迅速行动，深入开展校园及周边安全大排查大整治活动

大排查大整治活动从12月19日开始，到20xx年1月31日结束，分三个阶段进行。

第一阶段：集中排查，12月19日至12月25日。

第二阶段：集中整治，12月26日至20xx年1月26日。

第三阶段：自查总结，20xx年1月26日至20xx年1月31日。

二、工作重点

1、夯实学校安全管理责任。层层落实学校校长安全责任制，实施校园安全专人管理和全员参与的管理模式，建立齐抓共管、群防群治的管理体系，整治学校各种防护措施的落实和安全保卫工作长效机制建设。

2、加强学校重点部位监管。加强门禁制度，学生在校期间决不允许随意开大门，进入校园人员必须实名登记，学生放学期间值周人员必须到门口协同校警、门房人员做好疏导与安排，防止意外发生。加强食品卫生管理，总务后勤处要针对食堂管理严格要求，做好食品留样、采购索证等相关工作，加强冬季传染病防控，加强重点部室管理，在工作中发现问题，迅速整改。

3、开展矛盾纠纷排查化解。进一步健全矛盾纠纷排查化解机制，对校园周边及校内的各类可能危及师生安全的矛盾纠纷进行全面摸排，迅速解决，超出自身范围的及时上报。同时做好教师之间的矛盾、家长与学校之间的矛盾、学校与社会之间的各类矛盾的摸排化解工作。

4、切实配合公安、工商、文广等单位，做好周边环境的整治。学校联系配合辖区派出所加强对外来人员和出租屋的管理，配合公安机关动态掌握校园周边精神病人的有潜在暴力倾向的重型精神病人现实状况，发现问题及时制止并报告公安机关。配合公安、工商、文广等部门整顿校园周边违法违规经营的网吧，并做好学生的思想教育工作。配合食品监督、工商等部门加强对学校及周边食品卫生的管理，严格杜绝“三无”食品。

5、治理校园及周边交通秩序，大力开展安全教育活动。积极配合交警交通等部门，完善校园及周边交通警示标志，坚决制止农用车、报废车、摩的、“黑车”在校门口接送学生。中学部、小学部教导处要组织开展冬季学校安全专题教育活动，普及安全知识，要及时组织班主任会议，进一步强化班主任的安全管理责任意识，加强护校队的履职管理和领导带班值周工作，做好学生之间、学生与教师之间的矛盾排查与解决工作。

三、工作要求

1、提高思想认识。各相关人员要站在讲政治、讲大局的高度，把抓好校园安全工作作为当前第一要务，按照“严之又严，细之又细、实之又实”的要求，紧急行动，扎实排查，确保绝对安全、万无一失。

2、值班备勤坚实岗位。活动实行实名定岗定责，每一个成员必须坚决履行自己的岗位职责，担负自己的工作任务，且保质保量完成。成员要确保联络畅通，随时保持待命状态，确保一旦有事，能快速反应、按时到位，及时处置。