海安工业提升门维修
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大连海安公司网址: 大连海安公司部门业务情况无损检测部成立于1994年,以船舶测厚,海洋工程船舶、大型龙门吊车、钢结构桥梁及其配套产品的检测、各类大型钢结构件与民用工程设备的检测评价、对机械设备及其零部件的检测无损探伤为主的专业检测部门,已经为IACS包括CCS,ABS,DNV,BV,LR,RS, KR,NK等国内、外知名船级社的近千条船舶利用仪器进行检测。船舶种类包括一般货船、集装箱船、油船、化学品船、LPG船、VLCC、FPSO、海上钻井平台及客船等,其检测方法包括磁粉检测(Magnetic Testing, MT)、射线检测(Radiographic Testing, RT)、超声波检测(Ultrasonic Testing, UT)、超声波测厚(Ultrasonic Thickness Measurement, TM)、渗透检测(Penetrating Testing, PT)、γ射线。公正检验部,是中国船级社实业公司(CCSI)在东北地区唯一从事第三方检验的专业部门,其良好的信誉和实力来源于:●独立:作为独立的第三方从事海事检验和咨询业务。●权威:与中国所有的港口主管机构建立了良好的关系,大连海安提供的技术报告和咨询建议可以为有关海事权威主管部门所广泛接受。可以为国内外客户提供高效专业的服务,使其面对海事纠纷时获得有效的解决之道。●专业:建立了多个覆盖海事、保险及相关行业,具有丰富学术和实践经验的专业小组,确保检验或咨询项目得到专业化的处置。●及时:大连海安同时拥有的普及中国主要口岸的检验网络可以使客户在第一时间获得有效的帮助。其检验和咨询业务协调人24小时恭候客户的垂询。联系电话:分管副总阮昊宇电话:0411-82630848部门经理王晓光电话:0411-82630852传真:0411-82630844 EM:ccswxg@163.com工程监理部是一个专门从事监理检测的部门,具有国家主管部门颁发的《水运工程甲级监理资质证书》及《设备监理甲级监理资质证书》。拥有多名高级专业人员,并取得专业监理工程师资格证书。近年来本部门正在承担或曾承担过主要的监理检测项目涉及港口机械、船舶工程、桥梁、港口设备及大型起重机等领域的重要设备或重大工程建设中有着不凡的业绩,如正在为青岛北船重工三台600吨龙门起重机及350吨龙门起重机、大连船舶重工2台600吨龙门起重机、大连船舶重工海洋工程有限公司 45吨/160吨/400门式起重机等项目提供监理服务。联系电话:分管副总王刚电话:0411-82630840部门经理厉志红电话:0411-82630851传真:0411-82630844 EM:Lzh8971@sina.com技术服务部提供船舶买卖前船舶总体性能(如稳性、结构强度与其他法定要求的设施、设备等)评估;提供船舶技术文件(如装载手册、货物系固手册、船上防油污应急计划、垃圾管理计划、防火控制图等)的编写和绘制;对现有船舶按船东要求进行公约和规范范畴的技术评估;提供船舶及海上设施的改造、改装方案以及技术和施工设计;提供SOLAS公约及规范要求以外的技术评估,如提供船舶及海上设施的振动分析、噪音预报及其改进或优化方案等;提供船舶及海上设施的现场技术测定,如船舶摇摆、船舶及海上设施的振动、噪音的测定;提供对船舶、海上设施及非船结构的有限元分析;根据船东或设计单位的要求所提供的其他技术咨询服务。联系电话:分管副总商文东电话:0411-82630841部门经理王坤电话:0411-82804881传真:0411-82630844 EM:kwang@ccsdl.org救生消防设备检修部救生消防设备检修部成立于1992年,现位于大连港大窑湾口岸委外事区,业务范围涉及救生筏,消防设备,救生艇等船舶安全设备的检修工作。救生设备检修简介:救生消防设备检修部的救生筏检修车间占地面积约为433m2,拥有检测人员10余人,所有检修人员均持证上岗。检修车间设有检修场地、休息间、洗筏间、备品库、危险品库、机房、CO2钢瓶间、释放器检修间等工作间,均配备有先进的检修设备,已确保各项检修程序和检修质量。迄今已取得了中国海事局、ABS、DNV、BV、GL、NK、KR等多个船级社的认可,检修条件能够符合国际海事协会和海事局对救生设备检修的场地、设备、人员和质量的要求。目前已获得了海事局及国内多个制造厂商授权、并已取得日本FUJIKURA和MITSUBISHI制造商的授权。本部门检修气胀筏的范围主要以中远船坞、外轮、钻井平台、游轮及地方航运船和港作船舶为主,并协助D.S.B.和R.F.D.认可的专业人员为造船厂新造船舶的救生筏进行检修工作。本部门每年平均检修救生筏八百只左右,检修质量均符合有关规定。消防检修检测简介:救生消防设备检修部的消防检修(测)车间占地面积约为320 m2,拥有检修(测)人员10余人,所有检修(测)人员均持证上岗。检修车间设有备品仓库,水雾灭火系统检测,零部件修理,干粉充装,油漆喷涂,呼吸器充装,水压试验,水密试验,CO2充装,泡沫化验,外观检查氮气充装等工作间,均配备有先进的检修设备和完善的技术标准,已确保各项检修(测)程序和检修质量。迄今已取得了CCS,NK,DNV,BV,ABS,GL等多个船级社的认可。本部门自1992年成立以来,每年能够对300余艘船舶进行消防设备的检验,测量,维修和充灌服务,检修(测)工作人员10多年来在工作中认真负责,优质高效地完成了每一次任务,在东北地区具有良好的声誉。救生艇承载及释放装置检验、浸水保温服检验简介:救生艇承载及释放装置检验以及浸水保温服检验是本公司近年新开发的业务,从事相关检验工作的检修人员均已通过多家业内专业厂家培训和授权,具有良好的专业知识和实际工作经验,开展该两项业务至今,已累计检验救生艇近150条,浸水保温服100余件。联系电话:分管副总夏毅峰电话:0411-82630855部门经理王滨电话:0411-87599107 87518433传真:0411-82630844焊工考委会大连海安公司焊工考委会长年从事焊工培训考试业务,拥有多名焊接专业高级工程师和实践经验丰富的焊接技师,已取得中国船级社(CCS)认证的焊工考委会考试资格,能够在东北地区及内蒙古地区承接船舶焊工培训考试业务。船舶监理部大连海安公司作为具备近十年新造船监理检验经验的专业顾问公司,近年来承接了数十条新造船的监造检验,作为船东的监造代表,以自己专业化的服务,优良的检验质量,赢得了船东的信任和称赞。在长期的监造检验实践中,大连海安公司以其丰富的船舶监造经验及雄厚的专业技术基础,通过对问题的分析,研究和解决,对船舶建造厂的生产管理及质量体系加以监督,对每一道生产环节进行质量监控,确保了其所监造船舶的建造水准和质量水平达到国内一流水准,成为具有国际竟争力的优质船舶。大连海安公司众多的专业船舶监理人员具有很高的专业技术水准和职业道德水平。长期的监理工作使他们积累了丰富的经验,能够解决较高难度和复杂的问题。为船东和业主的利益提供了可靠的保障。联系电话:分管副总阮昊宇电话:0411-82630848部门经理王智明电话:0411-82630845传真:0411-82630844 EM:freecho@163.com
侨联工作总结
一段时间的工作在不经意间已经告一段落了,回顾过去的工作,倍感充实,收获良多,让我们对过去的工作做个梳理,再写一份工作总结。为了让您在写工作总结时更加简单方便,下面是我收集整理的侨联工作总结,希望能够帮助到大家。
侨联工作总结篇1一、健全网络,组织到位,侨务工作平台建设有新提升
街道和社区分别建立了以主要负责人为组长的侨务工作宣传服务领导小组。根据侨眷居住区域确定联系责任人,同时我们把侨法宣传角工作纳入街道大党建工作的总体目标,做到同规划、同部署、同考核、同奖惩,形成街道党委牵头、社区居委会实施,各司其职、齐抓共管的工作运行机制。
二、创新载体,精心组织,侨法宣教工作有新方式
我们不断加大侨法宣传载体创新力度,精心组织内容丰富、形式多样的侨法宣传教育活动。邀请县、镇部门领导对社区干部、归侨侨眷进行侨法知识培训讲座;利用社区党员活动日、居民代表会议组织学习、宣传侨法;利用重大节日,借助《归侨侨眷权益保护法》颁布xx周年契机开展侨法宣传活动;用有奖知识竞答等方式,引导社区居民趣味性地掌握侨务知识,切实提高社区居民知法、守法、爱侨、护侨的意识;组建小分队入户宣传,对那些年老体弱、生病卧床不起的侨眷发放侨法宣传手册,辅导讲解相关法律法规,确保侨法宣传不留死角。
三、维护侨益、凝聚侨心,为侨服务工作有新举措
精心组织侨眷活动。我们组织侨眷参观海安工业园、海安城市展览馆,让侨眷亲身感受家乡发展新变化、新成就;街道党委以话辉煌、庆华诞?为主题举办征文竞赛活动,侨眷积极参与;经常组织侨眷参加棋牌比赛、节日联谊会、社区邻里文化节系列情感交融的活动,娱乐侨眷身心、丰富侨眷精神生活,增强他们对社区的认同感和归属感。热情开展亲情服务。
一是走访慰问。每逢中秋、春节,我们都要组织街居统战干部走访慰问侨眷,带上一份礼品、送上一份祝福。平时对生病住院、家庭有难的侨眷登门看望。我们坚持不定期走访侨企,了解企业生产经营状况,鼓励侨企增强信心,保稳定、促增长。
二是指导侨眷上网与亲人沟通,与有条件的侨眷结成对子,指导上网,此举受到侨眷们的好评。
三是电话随访,社区统战工作联络员定期与侨眷进行电话联系,宣传海安形势,听取他们的意见,了解在外亲人的近况。
努力开展**服务。近年来我们为侨眷朱连芳及时协调处理了因房屋漏雨,在修建过程中遇到邻居的阻碍产生的矛盾,保证了侨眷房屋及时维修;海安恒天新世界重点工程建设中,我们帮助侨眷拆迁户王湖主动与拆迁工作组衔接,按照《归侨侨眷权益保护法》及相关规定,最终侨眷王湖一家获得了高于该地段建安价的20%的拆迁补偿。其在美国加州的儿子王平特意打回电话请父亲转达对街道、社区的谢意;县城万力区域重点工程拆迁过程中,我们积极帮助港澳同胞陆宏俊争取落实相关的拆迁优惠政策,确保了工程的顺利进行。
四、围绕中心,引资引智,侨务资源开发有新进展
我们为侨眷倾注深情,热忱服务,激发了侨眷反哺社区的热情。他们活跃在街道、社区,可谓?经济大潮显身手、社区文体竞风流、爱心奉献为社会、社区创建齐参与、维护稳定广交友。侨眷陈连喜的儿子(陈建平)先后在海安投资兴办了南通信格思科技网络公司、南通秋泓服饰有限公司。侨眷许加庆的弟弟许征利用阿根廷的森林资源在海安投资兴办了大西洋木地板公司。
侨眷张志坚创办海安县外国语翻译事务所,为全县三资企业、出国劳务、留学、考研等各类人员提供英语、法语等10多种语言的口译、笔译服务,协助处理有关的涉外纠纷。侨眷陈奎忠原任县财办主任,退休后凭着对农村工作的酷爱,继续发挥余热,几年来,共撰写论文10多篇,其中《东桑西移,对我县茧丝绸的挑战》一文被国家级丝绸杂志录用,他的很多建议、意见被县政府采纳。此外,侨眷们还积极参与社会各项活动。社区的环境整治、治安防范、关心下一代、邻里互助、慈善募捐侨眷们都积极参与。社区志愿者服务队伍、网吧监督员、社区秧歌队等都离不开侨眷们的身影。
以上是我们所做的一些尝试,与快速发展的形势和上级领导的工作要求还有很大的差距。今后,我们将继续用科学发展观指导街道侨务工作,以全力助推经济发展为动力,积极整合侨务资源,努力服务侨务工作对象,用真情互动,用真心交融,继续开展侨法宣传、依法维护侨胞权益,着力提高爱侨、护侨、助侨的能力,让街道侨务工作再上新的台阶。
侨联工作总结篇2xx社区在街道党工委的领导下,在上级侨务部门的帮助指导下,团结和依靠归侨侨眷,深入贯彻***会议精神,全面落实科学发展观和构建社会主义和谐社会的战略思想,充分发挥桥的“桥梁作用”和“服务功能”,坚持“一视同仁,不得歧视,根据特点,适当照顾”的原则,本着为桥服务,为经济建设服务的宗旨,围绕中心,服务大局、依法行政,较好地完成了社区侨联各项工作。
一、加强组织领导,健全工作网络,夯实工作基础
社区侨联坚持以贯彻落实党的十八大精神为动力,以科学发展观为统领,以解放思想为先导,以学习讨论和调查研究为主要形式,着力探索促进科学发展观的新思想、新途径、新措施,推动新形式下的侨联工作不断取得新进展。社区成立了侨联工作领导小组,由社区党委书记担任侨联组长,明确了分管社区侨务工作的领导,配备了专职侨务干部。侨联工作领导小组成立后,以社区为依托,在社区范围内深入开展侨务工作,推进侨务工作的社会化。
二、建立工作台账,完善工作制度,推进工作规范
社区将侨务工作列入社区的重要议事日程,派专人负责侨务工作,并纳入社区建设的重要内容。从基础工作入手,摸查社区内侨情,统计数据,建立资料档案,制订了侨务工作台账。社区归侨、侨眷人员的姓名、学历、出生年月、业余爱好,家庭经济状况全部纪录在案。社区结合自身侨务工作实际,认真开展工作,通过广泛宣传、上门走访、座谈交友等形式,增强了与归侨侨眷之间的联系与沟通。同时,社区坚持定期入户,了解掌握他们的实际困难,主动为其排忧解难,社区能办到的及时解决,办不到的及时反映,协调解决,随时关心和关注他们的生活。
三、加强侨务学习,完善阵地设施,创新工作方式
社区进一步宣传贯彻涉侨法律法规,不断增强社区侨联依法护侨的法律意识和法制观念,努力营造依法护侨的社会氛围。进一步提高侨执法工作水平,积极应对在工作中出现的新情况、新问题。进一步增强责任意识和服务,充分整合利用社区资源,及时解决归侨、侨眷反映的热点、难点问题,切实维护他们的合法利益。如针对归侨侨眷没有活动场所的问题,社区开辟了一块150-200平方米左右的活动场所;专门设立了摆放侨法及爱侨护侨宣传材料的侨法宣传角;针对现代社会信息化的特点,成立了qq群等,方便侨务工作的开展。
四、积极开展活动,提升服务成效,温暖凝聚侨心
一是认真开展为侨服务工作。通过广泛宣传、上门走访、座谈交友、外出交流等形式,增强社区与华侨侨眷、侨眷之间的联系与沟通,营造良好的尊侨爱侨、依法护侨氛围。
随着这几年社区建设的发展,社区侨眷共享社区资源,分享企业成长,社区积极支持侨务工作,为侨服务,发挥侨在社区建设中的独特作用,形成了社区为侨服务好、侨为社区贡献多的良好局面。如开展各种免费中医体检、健康讲堂、共度仲秋、同过春节等活动,服务社区归侨侨眷;坚定定期为社区居民讲课传授识,社区双向互动服务的局面进一步形成。
二是大力开展侨界人士文化娱乐活动。社区以“阳光协会”为依托,积极组织下棋、唱歌、编花等各种文娱活动,进一步活跃了归侨侨眷的文化精神生活。三是成立社区侨联小组,更好地为社区归侨侨眷服务。
xx社区在各级政府的关怀帮助下,整合辖区单位资源,创新活动载体,先后荣获北京市“和谐社区建设示范社区”、“首都特色精品社区”、“人民调解规范化建设示范单位”,西城区“先进基层党组织”、“基层党建示范点”等荣誉称号,充分调动华侨参与社区建设的积极性,努力做到“走出去,请进来”,进一步凝聚侨心,推动和谐社区建设,为社区建设服务。
侨联工作总结篇3今年以来,区侨联切实转变工作作风,提升服务质量,围绕全心全意为侨服务的工作宗旨,高效优质全面推进区侨联的各项工作,20xx年第一季度主要完成工作如下:
一、大力开展对归侨侨眷的扶贫济困活动。
今年春节期间,在市侨联的支持下,区侨联共对全区110名孤、寡、病、残、困归侨侨眷展开了“新春送温暖”慰问活动,还入户慰问了xx户困难归侨侨眷,发放慰问金4.6万元和相关慰问品。这项慰问活动作为区侨联每年春节期间的例行活动,代表着区委、区政府关心广大归侨侨眷的疾苦,让他们安心过好传统节日起着重要作用,为和谐xx作出应有贡献。
二、加强与海外社团的沟通与联系,充分挖掘和汇聚侨务资源。
1月6日和1月8日,区侨联应邀参加了澳门三灶同乡会xx周年会庆和香港安澜轩xx三灶同乡会xx周年会庆,并和两个社团进行了充分的沟通和交流,进一步加深了感情,使港澳同胞、海外侨胞更加关心我区各项事业的发展,特别是在扶贫济困、捐资助学等方面给予大力的支持,此外还就编写出版社团史等工作进行了研讨。
三、深入调研,为侨界企业排忧解难。
第一季度,区侨联充分发挥侨联“服务经济发展、依法维护侨益”的宗旨,加强对侨界企业的服务工作,先后到广通汽车公司、秀丽台复合板公司、广浩捷公司进行调研,为广通汽车公司房产登记事宜联系了xx国土分局和xx不动产登记中心,环评事宜联系了环保局;为秀丽台复合板公司处理股东纠纷联系了知名律师、提交了管辖权异议;为广浩捷公司环评事宜联系了区环保局。
四、加强业务指导,推动成立高校侨联组织。
第一季度,区侨联多次与城职院就成立城职院侨联事宜进行了磋商。在城职院对侨联业务不熟的情况下,区侨联积极予以指导和帮助,并得到城职院领导的大力支持,城职院党委已批准成立城职院侨联,计划4月份城职院侨联召开成立大会。职院侨联的成立,将进一步增强基层侨联组织活力,开拓我区侨联工作新领域。
五、积极发动捐款,解决基层实际问题。
第一季度,区侨联积极发动企业家和海外乡亲开展爱心捐款活动,共筹得善款12.5万元。区侨联主席在参加香港安澜轩三灶同乡会xx周年会庆时,与该会曾新强主席就支持香港安澜轩三灶同乡会编写出版社团史工作达成协议,区侨联从捐款中安排5万元资金帮助香港安澜轩三灶同乡会编写出版社团史。此外,区侨联还从捐款中安排5万元资金帮助三灶镇鱼林村开展幸福村居建设。
区侨联主席到湖东社区开展党代表驻村工作时,与社区书记就支持湖东社区路灯建设工程达成了协议,区侨联从捐款中安排5万元资金帮助湖东社区路灯建设。
侨联工作总结篇4上半年以来,市侨联机关工会在市侨联的领导下和市直机关工会工委的指导下,以***理论和“****”重要思想为指导,牢固树立和全面落实科学发展观,认真贯彻市直机关工会工委的各项工作部署,以加强干部职工的能力建设为主题,深入开展“创建高绩效机关,做人民满意公务员”工作,紧密结合自身实际,深入思考,精心组织,突出重点,取得了比较明显的效果。
一、开展社会主义荣辱观教育,增强提高能力的紧迫感
一是通过多种形式抓好对社会主义荣辱观的学习。邀请中国音像协会特型演员研究中心副主任、山东省话剧院特邀演员、周总理的扮演者梁尔常同志,为机关干部职工作了“学习***精神,牢固树立社会主义荣辱观”别开生面的艺术报告;邀请侨联政治理论导师、青岛大学王为桓教授作了学习荣辱观的专题辅导;组织观看了爱国主义教育影片《为了胜利》、反腐倡廉话剧《天堂向左深渊往右》等。通过学习,大家进一步了解了社会主义荣辱观的重大意义和深刻内涵,对如何树立社会主义荣辱观和正确的人生观、价值观有了更清晰的认识。
二是在学习的基础上,组织进行研讨交流。集中两天的时间,以“树立社会主义荣辱观,增强能力建设紧迫感”为主题,组织机关干部职工谈感受,话认识。通过研讨,大家统一了思想,提高了认识,一致认为,要以郑守仪等侨界典型人物为榜样,牢固树立正确荣辱观,不仅要在认识上到位,更要体现在真抓真干上,刻苦学习,勇于探索实践,不断提高能力,不断创出一流业绩。在学习讨论的基础上,干部职工都制定了年内在能力提高上的具体措施。
二、建立干事创业的机制,营造争先创优的氛围
一是搭建良好的竞争展示平台。7月10日,组织开展了“青春在岗位闪光”演讲比赛,机关40岁以下的青年干部用激昂的文字,风发的意气,抒发了对侨联事业的热爱,表达了在为侨联事业奋斗当中实现人生价值的愿望,展示了侨联青年机关干部的风采。邀请大学教授、市委统战部和市直机关工委的领导、电视台的资深导演担任评委,对每名参赛选手的演讲做了现场点评,收到了很好的效果。
二是搭建良好的表彰激励平台。开展了评选表彰侨联岗位专家活动,着眼于干部队伍素质的提高,以“三有”(有见解、有业绩、有经验)、“两不惟”(不惟级别、不惟资历)为标准,激励机关干部不仅要作实干型的干部,而且要作专家型、知识型的干部,不仅能熟练掌握本职岗位的技能,而且具有较高的政策理论水平、较强的前瞻分析思考能力和较突出的'问题应对解决能力,在能力水平上和工作绩效上不断创出一流。对评选出来的侨联岗位专家,除了颁发荣誉证书外,还把表彰决定存入了个人档案,并为其提供各种学习进步的机会。
三、提升政策理论水平,解决发展瓶颈
一是进一步创新学习的形式。在机关确立了每周一报告、半月一谈的学习制度。每周一报告,即结合当前形势,每个星期邀请专家、学者和市委、市政府有关单位的领导为干部职工讲解中央、省委和市委的重要会议精神和工作部署,提高机关干部分析大局,把握大局的能力;半月谈,即组织机关干部职工轮流宣讲理论课或业务课,时间间隔为半个月,处级干部带头,年内至少讲两次,科级及以下干部至少讲一次。此外,还适时组织机关干部进行交流研讨,分析差距,查找不足,明确努力方向,制定切实可行的改进措施。
二是勤于实践,认真总结。把提高干部职工的文字表达水平作为提升政策理论素养的重要抓手,要求机关干部职工人人学、人人读、人人写。还要求大家在起草文稿时,不要局限于写一般性的报道,也不要局限于只写报道,要认真思考,深入挖掘,并注意理论探讨和规律总结,写出特点和亮点来。
侨联工作总结篇520xx年,XX街道在区委统战部的关心指导下,在街道党工委办事处的领导支持下,全面发挥街道、社区的工作平台和服务功能,积极推进社区侨务工作,进一步凝聚侨心、发挥侨力,营造爱侨、护侨、为侨服务的和谐环境。现将我街道侨务工作开展情况汇报如下:
(一)全面掌握侨胞侨情
街道和社区分别建立了侨务工作宣传服务领导小组。根据侨眷居住区域确定联系责任人,坚持将侨务工作作为统战工作的重要内容,形成了纵向到底,横向到边的侨务网络和上下联动的统战对侨工作领导体制。组织人员对街道侨情进行了重新普查,从基础工作入手,通过入户走访、电话连线,统计数据,建立完善了全街侨务工作手册,摸清了辖区内侨胞的生活工作情况。进一步完善了归侨侨眷档案,下发了《困难归侨情况调查统计表》等表格,对困难老归侨情况进行调查摸底。通过调查摸底定期更新台企资源库,全面掌握侨台人员的数量、人员分布、家庭情况,做到统战工作对象底数清。
(二)加强与侨胞侨眷联系
每逢春节、端午、中秋等传统节日,街道都组织侨务工作人员走访慰问侨眷,带上一份礼品、送上一份祝福。对重点归侨侨眷做到“家有丧事必访、有重大疾病必访、有重大困难必访”。此外,XX街道还坚持不定期走访侨企,了解企业生产经营状况,鼓励侨企增强信心,保稳定、促增长。20xx年,街道为社区申报了市“为侨服务项目小额资助”政策。
(三)精心组织侨务活动
今年XX街道与侨资企业联合举办的文艺演出等活动近10次,积极组织归侨侨眷参加街道及社区组织的节日联谊、义务活动等系列情感交融的活动,娱乐侨眷身心、丰富侨眷精神生活,增强他们对社区的认同感和归属感。街道浦东苑社区作为南京市重点侨务社区,有华人、华侨、归侨、侨眷等各类涉侨人员103人。每逢春节、端午节、重阳节等中国传统佳节,社区的侨务干部们都会开展各类特色侨务活动,比如端午节送菖蒲、艾叶、开展侨眷老人的居家养老服务活、侨眷老人义务问诊等。
(四)招商引资,开发侨务资源
我们为侨胞倾注深情,热忱服务,激发了侨胞反哺社区的热情。他们活跃在街道、社区,社区的环境整治、治安防范、关心下一代、邻里互助、慈善募捐、志愿者服务队侨眷们都积极参与。
今年,又一位侨资人才与XX街道结下了不解之缘。在XX街道的积极扶持下,XX教授的研究项目成功申报了XX区“653”人才计划,下一步XX街道将及时落实人才计划扶持项目,帮助XX教授解决人才创业过程中的困难与问题,提供更加完善的住房、医疗、教育等公共服务和生活配套设施。此外,在“万企帮万户”工作中,XX街道中积极发挥侨资企业作用,20xx年度共收到侨资慈善捐款XX万元。
20xx年,我们将继续用科学发展观指导街道侨务工作,以全力助推经济发展为动力,积极整合侨务资源,努力服务侨务工作对象,用真情互动,用真心交融,着力提高爱侨、护侨、助侨的能力,让街道侨务工作再上新的台阶。
;现如今,我们都可能会用到发言稿,发言稿的内容要根据具体情境、具体场合来确定,要求情感真实,尊重观众。还是对发言稿一筹莫展吗?下面是我帮大家整理的主持工作表态发言稿800字(通用5篇),欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。
工作表态发言稿1各位领导,各位同事们:
大家好!
我是xx,我到xx这里三年的时间了,真心是非常感激能够做这份工作,在xx这里我感觉自己一直都是在逐步的提高,也是锻炼了很多,这一阶段的工作让我非常的有感触,我也需要对自己有一个客观的认识,虽然是一名三年的老员工,我也清楚意识到了这份工作于我而言的一种重要性,我也经常能够体会到这一点,提高自己能力的同时,也不忘记审时度势,对自己各个方面都应该要有清晰的认识。
在工作当中我也是比较认真的,但是这段时间以来我认为我也是出现了一些问题,有些事情还是应该对自己有一个客观的看待,既然是做了这份工作就应该负责任,我希望自己是能够担得起这份职责的,要让自己有一个正确的判断在工作当中这些都是一些基本的工作,我认为我们还是存在一些问题,就像这段时间项目进行的也是非常慢,这个问题到底是出在哪里,这是值得我们去思考,我这段时间一直都在回顾,我认为还是需要清楚这一点,要让自己有一个好的状态去做好工作,不管是在什么时候这都是非常的有必要的,这个项目我感觉是有一些问题的,自己也做的不是很好。
所以说在接下来的工作当中,一定重点抓住这方面的工作,不能够耽误时间,我也相信大家是可以做好的,有些事情应该要主动一点,在工作方面要找准自己的定位,这是需要注意的,接下来的工作当中也应该做的更加好,不管是在什么时候都要有这方面意识,我认为我在现在还是存在一些问题的',还是需要尽快的调整过来,这也是对自己的一种工作负责任,不管是现在还是未来都是有很多东西等着我去做好,我作为一名老员工需要带好头做好相关的工作,这是一定的,也是我接下来的主要工作。
我一定要把工作做好,持续发挥自己能力,通过这些细节还是应该主动一点的,对于这段时间以来的表现,我应该对自己负责,要对工作有自己的判断,端正自己的心态,有些事情是应该要考虑周到的,我对自己还是有足够的信心的,有些事情需要端正好一个心态,把工作靠考虑周到了,效率也就提高上去了,接下来这些肯定是需要继续保持好的,这一点毋庸置疑,我非常感激公司的培养,当然会更加用心的做好本职工作。
工作表态发言稿2各位领导、各位委员:
政协监督既是法定监督,又是民主监督,既是最广泛的监督,又是最精英的监督。委派民主监督组切实加强对政府工作部门的监督,是县政协依法依章行使职责的重大举措,在当前建设法治国家、规范权利运行、深入开展党的群众路线教育实践活动的特殊背景下,具有重大意义和深远影响。
很荣幸,县发改局被确定为县政协民主监督单位,这充分体现了县政协对发展改革工作的高度关注和关怀,对县发改局的特别关心和支持。在此,我代表县发改局表示热烈的欢迎和衷心地感谢!
县发改局是县人民政府负责政策研究、综合运行、宏观统筹并指导改革的综合部门,同时又是全县投资、物价、能源、招投标、两型社会建设等工作主管部门和向上争资牵头部门。既是决策部门,又是执法部门,更是窗口部门,完全应该置于法律监督、民主监督、社会监督和媒体监督之中。
近年来,在县委、县人大、县政府、县政协的坚强领导下,我们取得了一定的成绩和突破。但由于自身能力不足和管理不到位,部分工作推进中还存在一些问题和差距。在群众路线教育实践活动年,县政协给我们带来了“及时雨”,为我们派来了民主监督小组,我们一定以此为契机,把工作开展与教育实践、民主监督有机结合,努力开创发展改革工作新局面。表三点态:
一、高度重视。将县政协民主监督工作列为局重要常态工作
二、积极配合。一定为民主监督员提供必要的工作条件,创造良好的工作环境,及时提供本单位的工作动态和有关资料,重要会议重大决策邀请民主监督员参加,重大事项事先事中事后及时进行通报。
三、讲求实效。在接受民主监督过程中,坦诚面对,决不搞****,决不遮掩单位和个人的不足,一定协助民主监督组广泛征求社会各界的意见和建议,共同制定整改方案,拿出切实可行的措施,问题发现一个就解决一个,力求收到实实在在的效果。
再次感谢县政协的关心和厚爱,我们一定在县政协的正确领导和监督支持下,在委派民主监督组的精心指导和帮助下,努力开拓、切实规范、奋勇推动全县经济和社会转型创新好中求快发展。
谢谢!
工作表态发言稿3各位领导、各位同志:
今年,涉及我们街道的拆迁项目有5个,拆迁总户数60户。我们街道将坚决贯彻今天的会议精神,重整旗鼓,厉兵秣马,决战决胜,确保完成拆迁任务。我们的主要措施是:
一、敢于“开山地”,愚公移山大拆迁
金融危机拖不得,“再造”等不得。我们街道全体工作人员决心牢固树立“守住南大门、打造新”的责任意识,在服务全镇中率先拆迁,在开发园区中争先拆迁,为发展片区经济打造“第一载体”。树立愚公移山的精神,教育街居干部不被危机吓破胆、不被浮云遮住眼,动员街居人员贴上一颗心、拧成一根绳、合成一股劲,把功夫用在拆迁上,把身子扑在拆迁上,做到“全员大拆迁、全面大开发”,迅速打开赶超发展新局面。
二、敢当“登山虎”,只争朝夕快拆迁
精细化工园扎根在、纺织工业园规划在,可以说,“牵动全局”的发展责任把街道置于“千钧一发”的关键时刻。千斤重担挑、千钧压力当!拆迁面前,我们街道敢当“登上虎”、争当“登山虎”,决心排山倒海,撼山动地,只争朝夕快拆迁,确保4月30日前完成德胜特纺织拆迁,5月5日前完成污水管网拆迁,5月30日前完成化工大道拆迁,6月30日前完成路拆迁,8月30日前完成化工园区拆迁。
三、敢用“劈山斧”,铁面无私真拆迁
统筹街居工作,优化要素配置,做到一切可用人力为拆迁调配、一切可用财力为拆迁服务,形成“一切为了拆迁”的攻坚态势。全面落实“考核到时、考核到点、考核到人”的责任机制,激发“劈山斧”的拆迁斗志,做到逢山开路、遇水架桥,一个一个地攻,一片一片地拆,不达序时不收兵、不达目标不罢休。力行“铁面拆迁”,务求阳光操作,做到“宁可磨破嘴皮,决不乱开口子;宁可磨破脚皮,决不乱放样子”,确保拆得了,更要拆得好,保证拆迁工作让领导满意、让企业满意、让群众满意。
各位领导、各位同志,“惟有拆出一片,方能打开局面。”我们街道决心在镇党委、政府的坚强领导下,大兵压境,全面出击,以“净地拆迁”第一速度、“拆迁”第一形象,为实现“和谐新海安、崛起长三角”目标作出新的更大的贡献!
工作表态发言稿4尊敬的各位领导、同志们:
今天是我工作的新起点,也是我人生经历的一个重大转折,在这里我要衷心地感谢局党组对我的培养,感谢各级领导对我的关心和信任,感谢直属分局全体同事工作时给予我的支持,面对新的工作岗位,我踌躇满志,同时也忐忑不安。
人贵有自知之明。就我而言,无论思想水平,还是工作能力,都还有许多不尽如人意的地方。因此在今后的工作中,我将努力做到以下几点:
一、努力学习,不断提高自身政治素质和业务素质。学习现代科技、经济、法律等知识,用科学理论武装头脑,指导工作。坚持向实践学习,深入实际,向同志们学,从实践中吸取真知和营养,使自己的思维方式、工作方法尽快适应工作需要。
二、加强自我约束,努力践行廉洁自律各项规定
严格约束和规范自己的言行,做到光明磊落,堂堂正正,自觉接受党组织和广大税务干部、纳税人的监督。坚决做到在生活上严格要求自己,坚持自重、自省、自警、自励,以身作则,言行一致。在个人品质上,坚持做到为人正直,坚持原则,严以律己,宽以待人,勇于开展批评与自我批评。在工作上,以主人翁精神对待工作,以较强的事业心、责任感和进取心,开创性地工作,并勇于负责,不怕苦,不怕累,任劳任怨。在廉洁自律上,坚持用廉洁准则规范自身行为,不利用职权谋私利、办私事,不借工作之机拉关系、交人情,不在工作中贪便宜、要好处,不接受与公务有关的吃请、礼品,不在工作中耍特权,刁难群众和纳税人。
三、充分发挥自身特点,努力做好工作
我曾在基层科所工作过,对基层税收征管工作有少许的了解和认识,这是我工作经历的一大财富,也是我做好今后工作的信心和决心所在,我将充分发挥我在基层工作过的这一特点和优势,通过学到的,看到的一些好的经验和做法,尽心竭力、不折不扣地完成好领导下达的工作任务,为我局地税工作的健康稳定发展作出积极的努力和贡献。
总之,到直属分局工作,是我人生的新起点,工作的新转折,生活的新开始,我一定加强学习,提高能力,努力做好工作,决不辜负领导和同事们对我的关怀和厚望。
欢迎各位领导、同事——监督、指正。
我的发言完毕,谢谢大家。
工作表态发言稿5各位领导、同志们:
大家好!新年伊始,我们xxx人济济一堂,在此隆重召开总公司XX年度计划工作会议,我的心情感到无比的激动。在大会中,我们已经听取了xx总经理题为《xx》的工作报告。在已经过去的XX年,我们xxx公司取得了一定的成绩,这是在总公司的正确领导和鞭策鼓励下取得的,是各分公司和总公司各部门大力支持的结果,也是工程分公司全体员工精诚团结、拼搏奋进的结果。成绩只代表过去。新一轮的目标、新一轮的考验又交付在我们的肩上。
新的一年,工程分公司将根据xxx总经理的工作报告中的具体要求,作如下工作:
一是在认真总结XX年经验的基础上,扎扎实实贯彻20XX年度计划工作会议的精神,科学分解公司下达的工作目标;二是严把工程施工安全关,我们要坚持“以人为本”的安全管理理念,全方位、多层次,认真细致地将安全责任落实到工程施工的每一个环节,增强职工的安全意识,牢固树立工程现场安全第一的思想,坚决克服侥幸心理和麻痹思想,努力创造安全文明的工程施工环境。
三是精心组织、合理安排工程施工,在确保安全的前提下,把好工程质量的每个环节,加快施工进度,严格施工程序、监理措施。完善工程资料,及时做好工程验收、决算工作,加大工程款回收力度。
四是提高维修服务,定期巡查,维护供排水管网设施,以总公司社会服务服务承诺为导向,努力为群众提供生活的便利和满意的服务。
五是狠抓建章立制,抓实基础管理和日常工作的同时,强化技能培训,提升基层队伍素质和装备水平,加强职工内部团结及与部门之间的沟通,抓好基层建设。
六是勤俭节约不是口号,要赋予行动、精打细算。严把临时用工、耗油、工程用料、材料采购关。按操作规程,安全使用施工机械、设备,并定期保养,杜绝不必要的费用支出。
工程分公司将会牢记“服务、指导、监督、协调”的工作宗旨,紧紧围绕总公司的工作重点,团结协作,创新奋进,真抓实干,将各项工作做细、做实,真正使各项工作落到实处,确保XX年各项工作目标顺利实现,为公司的可持续发展再作新的贡献。谢谢大家。
工程分公司
XX年X月X日
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